Subiectul 2: Crearea mentalității unui ciclu de succes
Dupa cum cititor ar putea avea observat , întorcându-se eșec în succes depinde Mai ales pe al nostru mod de gândire . Aceasta Există într -adevăr eterne factori acea ar putea Ajutor noi , cum ar fi financiar resurse sau emoţional sprijin , dar cel mai de cauzele care a provoca succes , în pe termen lung , sunt legate la cel comportament şi abordare individul are cu privire la eșec . Prin urmare , succes poate veni doar dacă cel antreprenor dezvoltă un succes mod de gândire . The anterior menționat strategii priveste Mai ales cel capacitate a face față eșec la a depasi aceasta . În acest caz, noi voi abordare strategii odată ce a fost un eșec depăși , să mentine un succes ciclu mod de gândire .
The succes ciclu mod de gândire este bazat pe Trei principal aspecte . Aceste aspectele sunt legate la mentalitate mai degraba decât practic strategii . ei implică o resetare în cale abordările individuale al lor zilnic viata .
Odata ce eșecul a fost asumat și cel externă și internă atributii stabilit , acolo trebuie să fie un oscilaţie între lor . Acest mijloace acea cel antreprenor , to a stabili intern stabilitate , trebuie să se oprească și să se gândească în cel mai raţional cale ( Lattacher Wdowiak , 2017 ). Mulțumiri la acest proces , antreprenorul se poate angaja în succes ciclu mentalitate , care constă de cel combinaţie de cultivarea un lipsit de emoție relaţie cu eșec , onestitate și reflecție și intrinsecă motivare . Asa cum vor fi explicate , acestea caracteristicile sunt fundamentale pentru initierea unui cerc acea alimentează fiecare alte .
Success Circle Mindset
Source: EH Consortium, created on Canva
Cultivarea unei relații lipsite de emoții cu eșecul ( Olaison Sørensen 2014): Pentru a deveni succes, este important să ne detașăm de eșec. Antreprenorul trebuie să recunoască faptul că eșecul este inevitabil în afaceri, este doar un alt element (necesar) de care trebuie să te confrunți în timpul demersului antreprenorial, deoarece ar putea ajunge la clienți, să trateze cu furnizorii, să angajeze și să concedieze angajați, să plătească taxe… Astfel, extragerea oricărei emoții. trăsătura de la eșec în sine ar oferi antreprenorului o probabilitate mai mică de blocaje, durere dureroasă și alte consecințe nedorite. Cultivând o relație lipsită de emoții cu eșecul, antreprenorii pot menține o mentalitate rezistentă (vezi Unitatea 1, subiectul 4)
Onestitate și reflecție ( Botina Aza Huertas, 2020 ): Succesul depinde întotdeauna de capacitatea antreprenorului de a fi sincer cu sine. Acest lucru este foarte legat de faza de reflecție atunci când se confruntă cu eșecul. În acest caz, onestitatea de sine este importantă pentru a analiza ceea ce nu merge bine , mai degrabă decât ceea ce a mers prost. Onestitatea de sine este foarte legată de confruntarea cu adevăruri inconfortabile despre sine, care pot provoca sentimente de rușine, jenă etc. A fi sincer cu sine nu este întotdeauna ușor și de multe ori dureros. Cu toate acestea, evitarea confruntării cu adevărul (pe care, în multe cazuri, toată lumea îl cunoaște în profunzime) ar putea crea doar probleme pe termen lung. De exemplu, finanțele și plățile se dovedesc adesea a fi destul de complexe. Unii oameni le este mai ușor, iar alții se luptă mai mult cu cifrele. Acceptarea că nu suntem buni, sau cel puțin nu atât de buni pe cât ar trebui să fim, la anumite sarcini nu este întotdeauna ușor, deoarece poate implica sentimente puternice precum mândria, stima de sine, ego-ul etc. Deși antreprenorii ar putea fi instruiți în aceste abilități, ar trebui să poată delega ( Khosla Gupta, 2017 ) și să știe ce sarcini pot îndeplini și cele care ar trebui să le plaseze în cei care știu. Angajându-se într-o autoreflecție sinceră, activitatea antreprenorială poate fi mai eficientă și, prin urmare, are mai multe șanse de a reuși.
Motivația intrinsecă ( Zhou Tang, 2020 ): Motivația intrinsecă este una dintre cele mai importante forțe motrice individuale. Este un proces intern, definit ca starea din interiorul nostru care dorește o schimbare , fie în sine, fie în mediu ( Reeve, 2015 ). Motivația intrinsecă este motorul natural pentru succes. Antreprenorul trebuie să se simtă condus de convingerile lor atunci când se angajează în activități antreprenoriale. Dacă nu există pasiune sau interes personal în activitatea antreprenorială în sine, este mai probabil ca aceasta să nu reușească. O mentalitate de succes trebuie să fie condusă de motivația intrinsecă